Change Agent Lean Management Single Aisle (m/w/d) – AIRBUS

Seit über 25 Jahren bringt HESYS Engineering qualifizierte Spezialisten in anspruchsvolle Aufgaben bei Kunden aus Aerospace, Defence und High-Tech. Für unseren Kunden AIRBUS suchen wir Sie.

Sie arbeiten als Change Agent im Bereich Single Aisle und gestalten die kontinuierliche Verbesserung des gesamten Arbeitssystems durch Lean-Prinzipien und -Methoden. Sie begleiten die Analyse, Konzeption und Umsetzung von Verbesserungen und sichern deren nachhaltige Verankerung in Prozessen und Fertigungsabläufen.

Ihre Aufgaben

• Strategische Planung, Koordination und nachhaltige Umsetzung von Lean-Prinzipien und -Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung des gesamten Arbeitssystems
• Leitung der Konzeption, Organisation, Moderation und Nachbereitung von Workshops und Workshopreihen einschließlich Dokumentation
• Steuerung des Stakeholder-Managements sowie aktive Auswahl der relevanten Bereiche und Personen
• Erstellung detaillierter Prozessaufnahmen im Rahmen der Current-State-Analyse und systematische Aufdeckung von Verschwendung in Abläufen, Methoden, Verfahren und Tätigkeiten im übergeordneten Arbeitsgebiet
• Erarbeitung von Future-State-Konzepten mit taktischen Implementierungsplänen als praxisnahen Transfer-Leitfäden sowie fundierten Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen für Sponsoren und Auftraggeber
• Umsetzung beziehungsweise Leitung von Projekten oder Teilprojekten sowie nachhaltige Absicherung von Optimierungsmaßnahmen in Prozessen und Fertigungsabläufen
• Unterstützung bei der Erstellung von Fertigungs-, Prozess- und Qualitätsverfahrensanweisungen
• Durchführung von Schulungen, Anpassung der Standard-Schulungsunterlagen an die spezifischen Belange der jeweiligen Bereiche sowie Coaching und Beratung in enger Abstimmung mit dem Sponsor
• Aufdeckung von Abweichungen zu bestehenden Standards, Leitung praktischer Versuche und Untersuchungen zur Validierung von Verbesserungspotenzialen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Lean-Standards, Tools und Methoden

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Betriebswirtschaft oder des Internationalen Managements mindestens auf Bachelor-Niveau
• Jeweils mehr als ein Jahr Berufserfahrung in Change Management, Projektmanagement, Prozessverbesserung und Qualitätsmanagement
• Erfahrung in der Datenanalyse ist von Vorteil
• Gute Kenntnisse in Change Management und Projektmanagement sowie Grundkenntnisse in Lean Management und Risk Management
• Kenntnisse in Google Workspace; Kenntnisse in Skywise und KI-Affinität sind von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Gute Kommunikationsfähigkeiten zur Sicherstellung des Informationsflusses sowie die Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent

Wir bieten

• Anspruchsvoller Einsatz direkt beim Kunden mit Anstellung bei HESYS Engineering
• Persönliche Begleitung vom ersten Gespräch bis in den Einsatz
• Klare Rückmeldungen, kurze Wege und feste Ansprechpartner
• Einblicke in spezialisierte Aufgaben bei namhaften Industriekunden

Warum HESYS

• Spezialisierung auf technische Rollen in Aerospace, Defence und High-Tech
• Langjährige Erfahrung in anspruchsvollen Engineering- und Industrieumfeldern
• Gute Kenntnis der Anforderungen unserer Kunden und ihrer Fachbereiche
• Türöffner zu anspruchsvollen Aufgaben bei führenden Industrieunternehmen

––––––––––––––––––––

English version

For more than 25 years, HESYS Engineering has connected technical specialists with demanding assignments for customers in aerospace, defence and high-tech. For our customer AIRBUS, we are looking for a suitable candidate.

You work as a Change Agent in Single Aisle, driving continuous improvement of the entire work system through lean principles and methods. You support the analysis, design and implementation of improvements and ensure they are sustainably embedded in processes and manufacturing operations.

Your tasks

• Strategically plan, coordinate and sustainably implement lean principles and methods to continuously improve the entire work system
• Lead the design, organisation, facilitation and follow-up of workshops and workshop series, including documentation
• Manage stakeholders and actively select the relevant departments and individuals
• Create detailed process maps as part of current-state analysis and systematically identify waste in workflows, methods, procedures and activities across the broader area of responsibility
• Develop future-state concepts with tactical implementation plans serving as practical transfer guides, together with substantiated economic feasibility analyses for sponsors and commissioning stakeholders
• Implement or lead projects or subprojects and ensure the sustainability of optimisation measures in processes and manufacturing operations
• Support the preparation of manufacturing, process and quality procedural instructions
• Deliver training, adapt standard training materials to the specific needs of the respective departments, and provide coaching and advice in close coordination with the sponsor
• Identify deviations from existing standards, lead practical trials and investigations to validate improvement potential, and continuously develop lean standards, tools and methods

Your profile

• Completed degree in Business Informatics, Industrial Engineering, Business Administration or International Management at Bachelor’s level or higher
• More than one year of professional experience in each of the following areas: change management, project management, process improvement and quality management
• Experience in data analysis is advantageous
• Good knowledge of change management and project management, with basic knowledge of lean management and risk management
• Knowledge of Google Workspace; knowledge of Skywise and an affinity for AI are advantageous
• Negotiation-level German and English
• Good communication skills to ensure the flow of information and the ability to integrate into a team
• A high level of responsibility, resilience and organisational skills

We offer

• Challenging assignment directly at the customer with employment at HESYS Engineering
• Personal support from the first interview through to the assignment
• Clear feedback, short communication paths and fixed contacts
• Insight into specialized tasks with well-known industrial customers

Why HESYS

• Specialization in technical roles in aerospace, defence and high-tech
• Long-standing experience in demanding engineering and industrial environments
• Strong understanding of our customers’ requirements and specialist departments
• A door opener to demanding assignments with leading industrial companies

HESYS Technical Systems GmbH & Co. KG
E-Mail: careers (at) hesys-engineering.de
Internet: hesys-engineering.de